Corona-Sonderzahlung und Tariferhöhung
Liebe Kolleginnen und Kollegen,
die Arbeitsrechtliche Kommission der ELKB (ARK) hat in ihrer Sitzung vom 11.01.2022 die Übernahme des Tarifabschlusses der Länder beschlossen.
Aussetzung des vereinfachten Wahlverfahrens bis Ende April 2022
3G am Arbeitsplatz - Stand 24.11.21
3G am Arbeitsplatz: Testung und Anrechnung als Arbeitszeit – Beschäftigten-Datenschutz
Mit Ablauf des 24.11.2021 endete die Feststellung der epidemischen Notlage nationaler Tragweite. Die 14. Bayerische Infektionsschutzmaßnahmenverordnung (BayIfSMV) ist ebenfalls mit Ablauf des 23.11.2021 außer Kraft getreten. Ab 24.11.21 gilt die 15. BayIfSMV bis 15.12.2021.
Delegiertenversammlung 2021
Bildung von Arbeitskreisen zum Austausch der MAVen
Ergänzungen zu -> Impfstatus-Abfrage und Datenschutz
Der Datenschutzbeauftragte der EKD hat am 06.10.21 zur Impfstatus-Abfrage Stellung genommen.
https://datenschutz.ekd.de/wp-content/uploads/2021/10/Stellungnahme_Impfstatus_2021.pdf
Altenpflegeunternehmen reichen Verfassungsbeschwerde ein
Frage nach dem Impfstatus bei Mitarbeitenden
Corona-Arbeitsschutzverordnung und Infektionsschutzgesetz, Stand 15.09.21
Veränderungen im Gesamtausschuss – Delegiertenversammlung am 30.09.2021
Betriebsrätemodernisierungsgesetz beschlossen – ein Vorbild für das MVG-EKD!
Bundestag und Bundesrat haben am 21. bzw. 28.05.2021 das Gesetz zur Förderung der Betriebsratswahlen und der Betriebsratsarbeit in einer digitalen Arbeitswelt (sog. Betriebsrätemodernisierungsgesetz) beschlossen.
1. Änderungen im Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG):
Corona-Arbeitsschutzverordnung Stand 01.07.2021
Das Bundesministerium für Arbeit und Soziales hat die bestehende SARS-CoV-2-Arbeitsschutzverordnung ( Corona-ArbSchV) abgeändert und bis 10.09.2021 verlängert.
Die neue Corona-ArbSchV gilt ab 01.07.21 bis 10.09.2021.
Die Änderungen sind insbesondere: